Ultime Newsletter

Ricevile ogni lunedì alle 7:00. Gratis.

Strumenti e framework per sbloccare l’innovazione in azienda e applicare praticamente Design Thinking, Blue Ocean Strategy, JTBD e OKRs.  

№ 109
del 11 Aprile 2022
5:15 di lettura — Perché misurare l’innovazione. Come misurare l’innovazione. Cosa misurare e come muovere i numeri.
№ 108
del 4 Aprile 2022
5:21 di lettura — Chi deve prevedere il futuro in azienda? Quali caratteristiche ha chi sa prevedere il futuro? Come essere creduti?
№ 107
del 28 Marzo 2022
2:16 di lettura — Perché investire in psicologia e cultura dei dati. STRTGY Meeting di Aprile con Irene Cassarino.
№ 106
del 21 Marzo 2022
2:19 di lettura— STRTGY Meeting con Francesco Oggiano. Workshop con Antonio
№ 105
del 14 Marzo 2022
3:26 di lettura — La diffidenza è nuova emozione di default. I brand sono nuovi agenti di cambiamento. Unire comportamenti etici e comunicazione.
№ 104
del 7 Marzo 2022
5:04 di lettura — Gli appuntamenti di Marzo. Prendere ispirazione dalla natura. Tre enzimi per team capaci di evolvere.
№ 103
del 28 Febbraio 2022
1:56 di lettura — Strategia Militare e Strategia di Business. Small Giants ospiti del prossimo STRTGY Meeting
№ 102
del 21 Febbraio 2022
2:06 di lettura — Replay e Highlights dell’incontro
№ 101
del 14 Febbraio 2022
5:06 di lettura — Contiene un template scientifico basato sul framework E3 di HCE
№ 100
del 7 Febbraio 2022
1:25 di lettura — Paolo Borzacchiello ospite dello STRTGY Meeting di Febbraio
№ 99
del 31 Gennaio 2022
5:55 di lettura — Cos’è il Web 3. JTBD e Web3. Il mio intervento a Italia’s Growth Talent
№ 98
del 24 Gennaio 2022
5:04 di lettura — OKRs e Project Management. Ho corretto un OKR dal blog di John Doerr.

Leggi il primo capitolo gratis

Scopri come gestire la Strategia per Obiettivi, misurare i progressi con OKR e KPI, e crescere più velocemente della competizione.