\u201cDevi riuscire a profondere meglio i tuoi obiettivi, che devono diventare i loro. Devi offrire una condivisione maggiore, perch\u00e9 hai bisogno di tutti.\u201d – G. Grossi<\/p>\n
I leader devono ripartire dalla gentilezza.<\/p>\n
Non si tratta di un concetto fumoso, ma del focus nel lavoro di Giampaolo Grossi, general manager di Starbucks Italy. In un quotidiano sempre pi\u00f9 frenetico ed impersonale, la leadership deve acquisire la capacit\u00e0 di capire chi ha di fronte, per essere guida solida.<\/p>\n
Questo si \u00e8 rivelato, nella sua esperienza diretta, un valore chiave nel processo strategico dietro all’arrivo in Italia di Starbucks col primo store che \u00e8 la Roastery, e ne abbiamo approfondito i dettagli durante il meeting.<\/p>\n
Rispetto, comprensione, empatia, condivisione: valori imprescindibili per una leadership che funzioni e che sia capace di sbloccare il potenziale di chi si trova di fronte.<\/p>\n
Come si traduce la gentilezza in un\u2019azienda?<\/b><\/p>\n
Qual \u00e8 l\u2019impatto di una leadership gentile nel processo strategico?<\/b><\/p>\n
Cosa vuol dire mettere le persone al centro, non sono nella ricerca sui prodotti, ma all\u2019interno dell\u2019organizzazione?<\/b><\/p>\n
Giampaolo Grossi, Starbucks Italy\u2019s Employee No. 1 e General Manager di Starbucks Italy, affronta questi temi nel suo lavoro ogni giorno, e ci ha parlato di come i sistemi di command & control dall\u2019alto non funzionino e non fruttino pi\u00f9, e di come una leadership gentile possa avere impatto cruciale nella strategia.<\/p>\n
I Brand delegano troppo spesso una componente fondamentale del loro rapporto con le persone. La loro voce<\/strong>.<\/p>\n Non solo quella delle campagne. Ma di tutte le parole che costituiscono l\u2019esperienza stessa. Dal banner della cookie policy alle faq. Dalla bolletta al customer care.<\/p>\n Se sei un CEO, CMO, lavori nel marketing o nel design, e hai bisogno di costruire un Brand capace di rimanere impresso nella testa delle persone, neutralizzare la competizione che diventer\u00e0 solo rumore di fondo, questo STRTGY Meeting ti aiuter\u00e0 a utilizzare uno dei pi\u00f9 importanti strumenti di Design al mondo: le parole.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Giampaolo Grossi, Starbucks Italy\u2019s Employee No. 1 e General Manager di Starbucks Italy, ci ha parlato di come il potere della leadership gentile abbia impatto cruciale nella crescita e nel processo strategico del business.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":11485,"template":"","categories":[20,61],"tags":[],"class_list":["post-6553","evento","type-evento","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","category-passati","category-strtgy_layout_eventi_v2"],"acf":[],"yoast_head":"\n